エムグラム16性格タイプ診断は自身の性格構成要素を16パターンに分類します。そして自分について知り、恋愛や仕事の人間関係にどのような影響を及ぼすのかを自身で把握するのに役立ちます。
今回はそのエムグラム16性格タイプ診断で『ENTJ』タイプや『ESTJ』タイプが出た場合の相性について詳しく解説をしていきます。
まだエムグラム16性格タイプ診断を解いたことがない方は下記から診断を解いて自分の性格タイプを把握しましょう。
ENTJとESTJの相性について
ENTJとESTJは、両方とも外向的で積極的であり、目的を達成するために強力なリーダーシップスタイルを持っています。これらのタイプは、業務面での共通の目標や目的に向けて協力し、プロジェクトの成功に向けて積極的に取り組むことができます。両方とも自信があり、判断力が鋭く、現実的な問題解決に向いているため、大きなチャレンジにも臆することなく立ち向かうことができます。しかし、時には、自分たちの意見やアプローチが異なる場合があり、意見の食い違いや対立が生じる可能性があります。この場合、彼らは、相手の観点を理解し、妥協することが必要です。また、個人的な関係よりも業務上の関係を重視する傾向があるため、人間関係が希薄になることがあるかもしれません。
外向的なENTJと外向的なESTJ
共感するポイント
ENTJとESTJは両方とも、外向的で現実的な人物です。共感するポイントについて、以下のような特徴が挙げられます。
実用的なアプローチ：両者とも、論理的な思考と現実的なアプローチを好む傾向があります。どちらも、問題を解決するために現実的な手段を使い、実用的な解決策を探します。
体系的なプランニング：ENTJとESTJは、大規模なプロジェクトを計画するのが得意です。彼らは、細かいディテールに気を配りながら、体系的に計画を進めます。
リーダーシップ：ENTJとESTJは、どちらもリーダーシップ能力に優れています。彼らは、決断力があり、自信を持って行動することができます。
ルールに従う：ESTJは、ルールと慣習を重んじます。一方、ENTJは、ルールや慣習が問題を解決するために障害となる場合、柔軟に対処することができます。
直感力：ENTJは、より直感的な思考に傾向していますが、ESTJは、より現実的で実証的な考え方をすることが多いです。しかし、両者とも自分たちの直感を信頼することができます。
これらの共通点から、ENTJとESTJは、効率的に協力することができます。両者は、現実的で目標志向的なアプローチを共有しており、大規模なプロジェクトを計画し、リーダーシップの役割を果たすことができます。
対立するポイント
ENTJとESTJの対立するポイントは、お互いに支配的であることを好むことです。ENTJはリーダーシップに向いており、自信を持って決断を下すことが多い一方、ESTJは自分たちが責任を持てる立場にあることを好みます。これにより、ENTJはESTJが躊躇していると感じ、時間を無駄にしていると思うことがあります。また、ENTJは新しいアイデアを生み出すことが好きで、ESTJは過去の経験に基づいた決断を下すことが多いため、意見が衝突することがあります。加えて、ENTJはより戦略的な考え方を好み、大局的な視点を持って行動しますが、ESTJは具体的なことにフォーカスしており、細かいデータや情報に重点を置く傾向があります。
直観的なENTJと感覚的なESTJ
共感するポイント
ENTJとESTJは、多くの側面で似通っています。しかし、ENTJは直観的であるのに対し、ESTJは感覚的であるため、異なる視点を持つことがあります。それでも、共感するポイントは以下のようになります。
結果重視: どちらのタイプも、目的達成のために実用的で合理的な方法を探し求めます。両者は、目標を達成するために必要な行動を実行することに重きを置きます。
構造的思考: ENTJとESTJは、大局的な視点を持ち、優れた戦略的思考能力を備えています。両者は、問題解決に構造的なアプローチを取り、正確性を重視する傾向があります。
リーダーシップ: ENTJとESTJは、どちらもリーダーシップに適したタイプです。彼らは組織やチームを率いることができ、目的達成のために必要な行動を取ることができます。
競争力: 両者とも、競争において高いエネルギーを発揮し、最高の結果を出すことに熱心です。彼らは、自分たちが求める成功を達成するために、自分自身や周りの人たちに高い水準を求めることがあります。
自己信頼: ENTJとESTJは、自己信頼があり、自分たちの能力を信じています。彼らは、自分たちが正しいことを知っており、常に自分たちの考えを主張することができます。
以上の点から、ENTJとESTJは多くの点で共感することができます。しかし、ENTJはより将来志向的である一方、ESTJはより現実的である傾向があるため、この点で異なる視点を持つことがあります。
対立するポイント
ENTJとESTJの間で直観型と感覚型が対立する場合、主に以下のような点で意見が分かれる可能性があります。
アプローチ方法の違い：ENTJは問題解決に向けて洞察力を活用し、大局的な見方をする傾向がある一方、ESTJは具体的なデータや経験に基づいて現実的なアプローチをとります。そのため、ENTJはより短期的な解決策よりも長期的な戦略を好む可能性があり、ESTJは即効性のある解決策を好む場合があります。
新しいアイデアに対する態度の違い：ENTJは常に新しいアイデアやアプローチを模索し、常に改善を続けようとする傾向がありますが、ESTJは既存の成功した手法を踏襲し、確実な方法にこだわる傾向があります。
データ処理に対する態度の違い：ENTJはビジョンと洞察力を活用し、複雑な情報をすばやく解釈できる傾向がある一方、ESTJは具体的なデータと事実に基づいて処理することを好みます。
これらの違いに注意しながら、ENTJとESTJは両方とも目標を達成するためには計画的かつ実用的な方法を好むため、協力して成功を収めることができます。
思考的なENTJと思考的なESTJ
共感するポイント
ENTJとESTJは、ビジネスや組織などの目標に向けて協力することで共感するポイントがあります。
目標志向性: 両方のタイプは、目標を達成するために自己効力感を持ち、リーダーシップ能力を発揮します。
プランニング: 両方のタイプは、細かいデータや情報を分析し、将来の展望を考慮しながら、戦略や計画を立てます。
パフォーマンス指向: 両方のタイプは、業績に基づいて判断を下し、生産性と成果に焦点を当てます。
競争意識: 両方のタイプは、競争的な環境でよく機能し、目標を達成するために競争心を燃やします。
論理的な思考: 両方のタイプは、論理的かつ客観的な思考に優れており、状況を分析し、合理的な解決策を提供することができます。
結果にコミットメントすること: 両方のタイプは、目標に向けて常に前進することを優先し、問題が発生しても解決策を見つけるために必要な努力を惜しまない姿勢を持っています。
対立するポイント
ENTJとESTJは両方とも思考型であるため、共通点が多いですが、以下のような対立点も存在します。
意見の押し付け：ENTJとESTJはどちらも主導的なリーダーシップスタイルを好みます。しかし、ENTJはより柔軟でクリエイティブなアプローチを好む一方、ESTJは経験に基づく伝統的なアプローチを好むことがあります。この違いにより、ENTJは時にESTJに対して自分の意見を強く押し付けるように感じるかもしれません。
ディテールへの関心の違い：ENTJは戦略やビジョンに焦点を当て、大局を見る傾向があります。一方、ESTJはディテールに重点を置く傾向があり、計画やプロセスを厳密に遵守することが重要だと考えることがあります。この違いにより、ENTJは時にESTJのディテールへのこだわりを理解しないように感じるかもしれません。
組織の役割に対する考え方：ENTJは組織内での役割分担を考える際に、人の能力や適性に基づいて最適な位置への配置を考える傾向があります。一方、ESTJは役割分担において、組織内の階層や地位に基づいて配置を決定することがあります。この違いにより、ENTJは時にESTJのやり方に反感を抱くことがあるかもしれません。
以上のように、ENTJとESTJは多くの点で共通していますが、細部においては違いがあるため、相互理解が必要です。
判断的なENTJと判断的なESTJ
共感するポイント
ENTJとESTJはどちらも判断型であるため、共感するポイントが多くあります。以下には、彼らが共通して重視する傾向があるポイントをいくつか挙げてみます。
パフォーマンスに対する強い関心: どちらも目標達成に向けて努力することに熱心であり、プロジェクトを成功に導くことに情熱を注いでいます。
組織内でのヒエラルキー: 両方とも、自分たちの仕事の範囲を超えることはめったにありません。また、彼らは階層的な構造によって構成された組織にとって理想的なリーダーとなる傾向があります。
論理的思考: ENTJとESTJはどちらも、論理的思考能力を備えています。彼らは、事実に基づいて決定を下し、論理的に推論し、問題を解決することが得意です。
ルーティンワークへの耐性: ESTJとENTJは、単調なルーティンワークに対する耐性があります。彼らは、一度決定したことを実行することに熱心で、タスクを完了するために必要な手順や方法を理解するのが得意です。
専門知識への関心: ENTJとESTJはどちらも、自分たちの分野における専門知識に大きな関心を持っています。彼らは、関連する情報や知識を深く理解し、それを活用することが得意です。
以上のように、ENTJとESTJは多くの点で共通しています。彼らが協力し、相互に補完し合えるようになることで、効果的なリーダーシップチームを構築することができます。
対立するポイント
ENTJとESTJは両方とも判断型であるため、一般的には意思決定に対して同じアプローチをとり、効率性や結果に重点を置く傾向があります。しかし、彼らが対立する可能性があるポイントもあります。
一つの対立ポイントは、意見の相違によるものです。ENTJは一般的に自分の考えをはっきりと言い、主張しますが、ESTJはしばしば自分の考えを内面に抱えておきます。これが原因で、ENTJはESTJが自分の立場を明確に述べていないことにイライラするかもしれません。一方、ESTJはENTJが彼らの意見を押し付けることに反発する可能性があります。
もう一つの対立ポイントは、優先順位の違いです。ENTJは通常、ビジネスや組織に対して熱心で、将来の展望や目標を追求することに焦点を当てています。一方、ESTJは、組織や慣行に忠実で、実際に何が機能するかに基づいて行動します。この違いにより、ENTJはESTJがリスクを取りすぎないことに不満を感じることがあり、ESTJはENTJがリスクを取りすぎることに不満を感じることがあります。
ENTJがESTJを理解するためには？
ESTJとENTJは、多くの点で非常によく似たタイプであるため、ENTJがESTJを理解するのは比較的容易です。ただし、ENTJは自分の直感的な洞察力に過度に依存しがちで、ESTJが彼らの決定を下すために使用する実証的なデータに十分な価値を与えないことがあります。ESTJを理解するためにENTJがするべきことは次のとおりです。
データに注目する： ESTJは実証的なデータを必要とする傾向があるため、ENTJはESTJのデータ駆動型の思考を理解し、彼らの考え方を尊重する必要があります。
直接的にコミュニケーションを行う： ESTJは直接的なコミュニケーションを好むため、ENTJは彼らが意図することをはっきりと伝え、彼らの意見を尊重することが重要です。
スケジュールを尊重する： ESTJはスケジュールを尊重し、時間通りにタスクを完了することを好みます。ENTJはこれを理解し、ESTJがスケジュールに従うことが重要であることを認識する必要があります。
実際的なアドバイスを提供する： ESTJは実用的なアドバイスを好むため、ENTJは彼らが実用的なアドバイスを提供するように注意する必要があります。
プライバシーを尊重する： ESTJは彼らのプライバシーを尊重することを好みます。ENTJはESTJが自分の空間とプライバシーを必要とすることを認識する必要があります。
ESTJがENTJを理解するためには？
ENTJを理解するためにESTJがするべきことには以下のものがあります。
他人の視点を理解する：ENTJは非常に自信を持っているため、彼らの考えや意見は非常に強い印象を与えることがあります。しかし、ESTJは彼ら自身の経験や知識をもとに意思決定をすることが多く、ENTJとは異なる視点を持っていることがあります。ESTJはENTJがどのように意思決定をするかを理解することで、より共感を持って接することができます。
細部に注意を払う：ENTJは大局を見て計画を立てることが得意で、細部に注意を払うことが苦手なことがあります。一方、ESTJは細部に注意を払うことが得意で、計画の詳細を把握することができます。ENTJはESTJが彼らの強みを活かし、細かいことにも目を向けることが重要であることを理解することができます。
フォローアップをする：ENTJは計画を立てることが得意ですが、実行に移すことが苦手なことがあります。一方、ESTJは計画の実行において非常に実践的であるため、ENTJが彼らのアイデアを実現するためには、ESTJの協力が必要です。ESTJはENTJのアイデアを支援し、必要なフォローアップをすることで、よりよい成果を生み出すことができます。
コミュニケーションを改善する：ENTJは論理的な思考を好むため、感情に基づいた意思決定を避ける傾向があります。一方、ESTJは感情的な反応を示すことがあるため、ENTJが彼らの考えを理解するために、より詳細な説明を提供することが重要です。両者がコミュニケーションを改善することで、共通の目標を達成することができます。
ENTJと他のタイプの相性を見てみる
| INFJ | INFP | ENFJ | ENFP |
| INTJ | INTP | ENTJ | ENTP |
| ISTJ | ISFJ | ESTJ | ESFJ |
| ISTP | ISFP | ESTP | ESFP |
ESTJと他のタイプの相性を見てみる
| INFJ | INFP | ENFJ | ENFP |
| INTJ | INTP | ENTJ | ENTP |
| ISTJ | ISFJ | ESTJ | ESFJ |
| ISTP | ISFP | ESTP | ESFP |
まとめ
今回はエムグラム16性格タイプ診断で『ENTJ』タイプや『ESTJ』タイプが出た場合の相性について詳しく解説をしてきました。
まだエムグラム16性格タイプ診断を解いたことがない方は下記から診断を解いて自分の性格タイプを把握しましょう。